Fixez des objectifs de décarbonation
Fixez des objectifs de réduction fondés sur des données d'activité pour votre entreprise et l'ensemble de votre chaîne de valeur.
Introduction
Des objectifs scientifiques pour un plan de décarbonation ambitieux
Définir des objectifs de décarbonation est l'élément central de toute stratégie climatique ou de décarbonation. Établir des objectifs de décarbonation à l'échelle de l'entreprise est une étape assez complexe qui nécessite d'acquérir une compréhension approfondie des différents chemins de décarbonation et des leviers de réduction possibles.
Plan A vous aide à définir des objectifs de décarbonation basés sur la science avec le soutien d'une équipe d'experts de premier plan en comptabilité carbone.
Plan A vous aide à définir des objectifs de décarbonation basés sur la science avec le soutien d'une équipe d'experts de premier plan en comptabilité carbone.
Notre solution
Fixez des objectifs de réduction SBT et atteignez l'objectif net-zéro
01
Choisissez votre approche et rassemblez tout ce dont vous aurez besoin pour atteindre vos objectifs de réduction, conformément à l'initiative Science Base Target (SBTi).
02
Choisissez vos objectifs de décarbonation à l'échelle de l'entreprise, selon vos sites ou par groupements.
03
Créez, sélectionnez et gérez des activités en fonction de vos objectifs grâce à un potentiel de réduction d'émissions que chaque action peut entrainer.
Pourquoi est-il important de fixer les bons objectifs de décarbonation ?
Obtenez de meilleurs scores ESG
Les entreprises qui ont des objectifs net-zéros obtiennent de meilleurs résultats sur les critères d'émissions et de divulgation si elles ont également des objectifs intermédiaires avant 2040.
Améliorer votre réputation
Les consommateurs sont plus que jamais conscients des effets de leurs choix sur l'environnement et se montrent moins favorables à l'égard des entreprises qui ne prennent pas de mesures de décarbonation. En effet, 79 % des dirigeants d'entreprise interrogés par SBTi ont estimé que le renforcement de la réputation de la marque était l'un des principaux avantages commerciaux obtenus après avoir fixé publiquement des objectifs SBTi.
Fixer des objectifs stimule l'innovation
La définition de décarbonation encourage l'innovation car elle permet de transformer les opérations d'une entreprise pour réduire les émissions. Deloitte a analysé la relation entre le développement durable et l'innovation et a constaté que les leaders en matière de développement durable ont plus de 400 % de chances d'être considérés comme des "leaders en matière d'innovation" que leurs homologues.
Accroître la fidélité de vos clients
Faire preuve d'engagements concrets en matière de développement durable à des consommateurs de plus en plus conscients est un levier de fidélisation majeur. Un rapport de Capgemini a révélé que 77 % des organisations de produits de consommation et de vente au détail ont constaté que le développement durable permettait d'améliorer leurs fidélité client.
Attirer et retenir les meilleurs talents
Améliorer l'engagement de vos employés pour contribuer au recrutement et à la fidélisation de collaborateurs. Un rapport de Deloitte a révélé une réduction de 50 % des intentions de départ chez les employeurs ayant une stratégie globale de développement durable.
Nos experts en développement durable
Études de cas
