Si vous êtes situé en Allemagne, en France, aux Pays-Bas, en Autriche ou en Suisse, vous n'avez encore rien à faire. Tout ce que vous deviez légalement faire hier et avant-hier, vous devez le faire aujourd'hui. Et c'est le détail le plus critique que les commentateurs oublient souvent. La politique de l'UE est un processus laborieux. La CSRD a mis plus de deux ans à être adoptée - faites défiler la chronologie pour vous en rendre compte par vous-même. Certains pays ne l'ont toujours pas transposée.
À la fin de la journée, c'est votre gouvernement national qui décide finalement de ce qui se passe sur le terrain, de la rapidité avec laquelle les changements politiques sont adoptés et de leur adoption intégrale. À ce stade, il est tout aussi important de prêter attention au Parlement européen et au débat au niveau de votre gouvernement national. Pour les entreprises, cela signifie le gouvernement où leur siège est basé ou l'emplacement qui centralise et divulgue les rapports financiers au niveau du groupe.
Un rappel rapide : l'UE a déjà connu cela.
Pour rappel concernant les processus Omnibus, en 2022, le Parlement européen a rejeté une résolution visant à diluer les exigences de la CSRD.

Figure 1. Le Parlement européen rejette les demandes de résolution visant à réduire les exigences de la CSRD et à augmenter le seuil d’employés par 359 voix contre et 261 voix pour.
La négociation pour ou contre peut être rapide (estimée à 3-6 mois), mais peut aussi mener à rien et prendre des années. Par exemple, en 2013, l'UE a proposé trois paquets omnibus, qui, après des années de débats, ont conduit à leur retrait et à une approche législative alternative.
Que devrais-je faire en tant que leader d'entreprise ?
Respectez votre législation nationale et utilisez ce temps pour vous préparer. L'Omnibus a conservé certaines des éléments structurels critiques des ESRS : la double matérialité et les données obligatoires. En parallèle, l'EFRAG, le comité technique qui a élaboré les points de données ESRS, a probablement déjà commencé à travailler sur ce à quoi ressemble, dans la pratique, la ‘simplification des points de données ESRS’.
Cependant, les objectifs en matière de durabilité et de climat sont destinés à perdurer. La CSRD est déjà incroyablement utile pour montrer comment les entreprises atteignent ces objectifs de manière transparente et pour offrir des conditions de concurrence équitables. Cela aide également les prêteurs, les banques et tous les acteurs de la chaîne d'approvisionnement à comprendre ce qui se passe sur le terrain plutôt que de devoir lire ou utiliser l'IA pour interpréter des récits bien narrés.
Les parties prenantes financières ont toujours besoin de divulgations climatiques pour comprendre où augmenter le financement des dépenses en capital et quels secteurs prioriser. Des politiques comme la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) nous aident à concentrer nos efforts sur l'action plutôt que sur les paroles. Elles contribuent également à établir des repères significatifs permettant aux entreprises de comparer leur performance entre concurrents et même au niveau des produits.
En fin de compte, cette prise de décision détaillée est nécessaire pour équilibrer l'efficacité carbone et l'efficacité économique.
La décarbonation est un investissement nécessaire pour la compétitivité future.
Les entreprises de chaque secteur doivent encore se décarboner, ce qui est renforcé par des politiques spécifiques à chaque secteur (l'écoconception pour les produits en est un excellent exemple). Il n'y a aucun signal de la Commission indiquant que les politiques sectorielles reculent. Que vous ayez déjà entamé votre parcours CSRD ou que vous attendiez de plus amples détails, une chose est certaine : votre entreprise devra réduire ses émissions dans tous les cas !
Que l'UE exige que vous informiez transparemment le marché et vos clients sur vos performances de manière très structurée est en réalité une question de temps. Ne perdons donc pas de vue l'essentiel. La CSRD est là pour rester sur le long terme, et peut-être que si l'Omnibus avait été le point de départ dès le début, nous ne nous serions pas sentis si incertains. Hélas, c'est la réalité de la politique et de la démocratie : souvent désordonnée, incertaine et controversée, même dans les meilleures périodes.
En plus de surveiller nos pages lors de la publication de mises à jour, suivre le débat national dans votre propre Parlement est le meilleur indicateur de ce qui est susceptible de se passer dans votre pays. Les pays définissent des politiques, mais au final, ce sont les entreprises et les citoyens qui subissent les conséquences et décident de la rapidité, du bon sens et de la manière pratique avec laquelle nous pouvons décarboner l'économie.
Les responsables d'entreprises et les dirigeants gouvernementaux doivent reconnaître que l'action climatique n'est pas un fardeau financier, mais un investissement dans la stabilité, la résilience et la prospérité future. L'argument économique est clair. La CSRD ne se limite pas à la reporting, mais aide les entreprises de l'UE à obtenir une visibilité sur leur matérialité et à mieux se préparer à un avenir marqué par les perturbations climatiques et l'instabilité systémique.
- Lubomila Jordanova, PDG et co-fondatrice, Plan A.
Anticipez les changements réglementaires en toute simplicité.Optimisez votre reporting RSE dès aujourd'hui avec Plan A.